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今日萬向

直掛云帆濟滄海——正當時

2020-07-22

直掛云帆濟滄?!敃r

——在萬向紀念建黨99周年暨表彰會上講話

萬向集團黨委書記、董事長  魯偉鼎


同志們:

中國共產黨成立99周年了。今天,我們以視頻方式召開萬向紀念建黨99周年暨表彰會,我們在總部杭州設主會場,另外設分會場。萬向1970年設立黨支部,1991年獲批設立黨委,是浙江民企第一家企業(yè)黨委。設立黨委以來,我們一年一度召開紀念及表彰專題會議,今天是第29次會議。

首先,我代表集團黨委、董事局,以及其他的萬向同事,向新加入黨組織的同志們表示祝賀,祝賀你們生命邁上新高度,希望工作生活能夠更進一步!在此,我們也向剛剛獲得先進黨組織以及優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者的單位和個人表示祝賀,你們的付出,得到了大家的肯定,希望再接再厲!

去年黨的生日紀念及表彰會上,我們講的主題是《應對新挑戰(zhàn) 突破自我 創(chuàng)造實績書寫未來》。一年過來,人人都沒有考慮到,百年未遇的大變局,又來了第二個百年未遇的大疫情,威脅到人類的生命和安全,越是在這樣的時候,大家越要團結一心,越要知道人類到底應該如何。

萬向很慶幸,在此我要特別強調要表達,我們全體幾萬的員工,首先要祝賀我們現(xiàn)在都安安全全,這是非常了不得的。更了不起的是,我們的員工們,不管在中國還是在全世界的任何地方,大家都知道保護好自己,也是保護好了別人,在所在的社區(qū)都做了優(yōu)秀的公民,為社區(qū)都有優(yōu)秀的付出。大家都努力學習魯冠球精神,發(fā)揚萬向文化,在各自的能力范圍內,為社會為人類做力所能及的好人好事。我們還很不易的,是我們圍繞著如何為用戶,如何站在員工自身的角度,幾萬員工都在第一時間回到了自己可以發(fā)揮作用的工作崗位當中,特殊情況的都用好了自己的工具和手段,都用好了自己的大腦,在自己力所能及的范圍內開展工作。謝謝大家!

今天,我們要強調,大家要深知,突出實效,開拓新局。這一年過來,經(jīng)風雨見世面,一定程度上,或者你站在以后來看,這一刻,我內心最要表達的歸納起來就三個字,叫做“正當時”。這三個字可能翻譯起來比較困難一點,不是難在翻譯本身,而是難在漢語中“正當時”這三個字的意味,翻譯以后就不足了或者說沒有了。這里,我就不解釋什么叫“正當時”了,大家不能按字面上的意思去理解,還得按照我們中國人、華人的文化來理解這三個字。

去年,萬向創(chuàng)建五十周年,我們共同有個宣誓:萬向有向、誠信是光,萬向聚能、眾志成城。我們明確,萬向有向核心在“向”字上,向是方向,是信念,是初心,是使命。在黨的生日之際,我們還要不厭其煩地,雖然我們做得很好了,雖然它已經(jīng)是我們骨子里的文化了,我還是要不厭其煩地說,萬向有向是聽黨話跟黨走,是萬向人對魯冠球精神的堅守,更是萬向人做創(chuàng)造歷史勇敢者的突破創(chuàng)新,它是歷史的回響,是時代的擔當,是萬向發(fā)展連接世界,信念一刻都不能脫節(jié)。

大家記得,2018年《萬向報》頭版登過標題就是“萬向有向 乘風破浪”的文章。巧合,現(xiàn)在乘風破浪非常流行,有一臺娛樂節(jié)目叫“乘風破浪的姐姐”,所以現(xiàn)在全社會網(wǎng)絡上視頻上都是乘風破浪。我想說,萬向有向是我們的戰(zhàn)略定力,乘風破浪是我們的戰(zhàn)斗實力。毛主席說,可上九天攬月,可下五洋捉鱉,表達了革命氣概。我們要學的是這樣的氣勢博大,意境高遠,能夠駕馭這些內容,未來確定環(huán)境下開拓前行一定要具備的。

當前,百年未遇的大疫情與百年未有之大變局疊加,這是中央的定義,世界經(jīng)濟一定有影響,國際貿易投資一定有障礙,全球化因為政見而出現(xiàn)不同聲音。從我們萬向的角度來講,五十一年從田野走向世界,與國際市場的廣泛融合,對中美關系的深度,注定對世界經(jīng)濟舊秩序的打破、新秩序的重建反應比較敏感。無數(shù)挫折讓我們懂得,新舊交替之際歷來是大機遇到來之時,關鍵看誰見識早,判斷準,行動快。越是風云變幻,越是進步之時。

我們一定要很清楚地明白,過去經(jīng)濟因為它是不確定的,所以它有很多的魅力。但是現(xiàn)在一定要清楚,未來的經(jīng)濟、未來的市場是非常確定的,不是在不確定狀態(tài)下我們去抓住確定,而是在確定狀態(tài)下,我們如何來實現(xiàn)我們自己的使命和目的。我們國家勝利完成“十三五”規(guī)劃主要目標任務,特別是今年,那是非常了不得的,叫做決勝脫貧攻堅,以及全面建成小康社會,明年就建黨100年,乘勢而上,要開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程,必須發(fā)揮好改革的突破和先導作用。依靠改革應對變局開拓新局,扭住關鍵鼓勵探索突出實效。這就是萬向積勢蓄勢謀勢、識變求變應變而要緊緊扭住關鍵之時。

這可說是乘長風破萬里浪的大機遇,廣度、深度、難度都無比的巨大,我們必須加快速度,我們有實力,有基礎,動作快,就能搶占先機,掌控制高點和主動權,動作慢,就會丟失機會,被別人甩在后面,甚至永遠的被淘汰。企業(yè)等不起的是時間,缺不得的是擔當。乘勢而上,全面提速,以萬向創(chuàng)新聚能城為切入點,為抓手,扭住關鍵。我們目標明確,路徑清晰,平臺扎實,提高發(fā)展質量,加快發(fā)展速度,乘風而起,破浪前行,我們刻不容緩。

董事局主席講過“有目標、沉住氣、悄悄干”。我們要做到,有目標、沉住氣,加油干、拼命干,爭分奪秒、只爭朝夕。

我們應該衡量,萬向的關鍵是奮勇爭先。我留意到總書記在今年若干次講話中強調,大國重器必須牢牢掌握在自己手上。大國重器是要有人來創(chuàng)造的,需要我們中國的優(yōu)秀共產黨員們,奮勇爭先地去創(chuàng)造。

總書記來浙江視察,對浙江提出了“努力成為新時代全面展示中國特色社會主義制度優(yōu)越性的重要窗口”的新目標新定位。這與總書記這些年來賦予浙江的新使命新要求新期望既一以貫之,又集成升華,既體現(xiàn)了對浙江工作的高標準高要求,也體現(xiàn)了對浙江使命擔當?shù)男缕诖潞裢U憬∥瘯h決議要建設好10個方面的“重要窗口”,強調加快形成13項具有中國氣派和浙江辨識度的重大標志性成果。我們萬向的黨員們、骨干們一定要關注到,其一,要時刻關注“重要窗口”的總體目標和具體要求;其二,要時刻對標“13項具有中國氣派和浙江辨識度的重大標志性成果”內涵和品質。過去的萬向,在浙江的經(jīng)濟和改革開放過程中,我們有好幾項內容,是當了先鋒打了頭陣的。我們不能吃老本,但我們更不能忘記根本,在“重要窗口”建設中,我們還是要奮勇爭先的。

奮勇爭先最不可缺少的就是精神。我們一直是講,人要有一點精神,企業(yè)更需要有精神。需要想主人事、干主人活、盡主人責、享主人樂的主人翁精神,需要敢想、敢干、敢為人先的先行先試精神,需要特別能吃苦、特別能堅持、特別能超越的奉獻精神等等。爭先本身就是攻堅克難,敢干、能干、善干離不開奮勇的狀態(tài),向上的精神,越是阻力加大,越要保持昂揚的斗志。爭是要精神爭先,是狀態(tài)爭上游,不是去跟別人爭利益,更不能去爭奪別人的所需。

好的精神狀態(tài)離不開熱愛與專注。人與人之間,工作環(huán)境大致相同,為什么成長有快有慢?與熱愛的程度、專注的深度直接關聯(lián)。自視清高,做事左顧右盼沒耐心,朝三暮四不認真,心浮氣燥不專注,以應付的心態(tài)勉強接受工作,做完了事,即使立下凌云壯志,結果也是紙上談兵。相反,全心全意地投入,排除外界誘惑,避開無端干擾,專注每一天,專注每一件事情,為既定的目標心無旁騖地付出,不管在多么艱難的環(huán)境下,都能夠滿腔熱情地把該做的事情做好,做到極致,做到無人能及?!白鐾辍焙汀白龊谩币蛔种?,兩種結果。再聰明也比不過真正的熱愛,沒有熱愛就沒有專注,專注源于熱愛,沒有專注就沒有精益求精,沒有鍥而不舍持之以恒。因為努力而熱愛,因為熱愛而專注,因為專注而成功,良性循環(huán),再辛苦也無怨言。

奮勇爭先最關鍵的是人才。趕上了新時代,當然需要新本領。我們面對的新問題需要新本領,萬向發(fā)展的新階段需要新本領,更好的萬向需要新本領。實際上沒有新產業(yè),所有經(jīng)濟領域的產業(yè)都是一句話,圍繞用戶為中心,人類本身的私欲和內容,只是你到底為誰而想,為誰而做,真正做到用戶為中心,全世界所有企業(yè)者都在講,真正做到的萬分之一不到。我們?yōu)橛脩羲枰模赡芫褪墙?jīng)濟的主體。蓋有非常之功,必待非常之人。萬向我們有五十一年的歷史,靠制造業(yè)起家,人才的危機感越來越強,如何能夠繼續(xù)做到找得到、引得進、留得住、用得好,讓人才的集聚度、活躍度、貢獻度和創(chuàng)新的能力、動力、活力充分釋放,沒有更好的辦法。在座的都是黨員,是負責人,我們每個人首先要努力增強自己的本領,對我們實現(xiàn)未來目標所迫切需要的一切本領,我們都要先學一步,學深一層,自覺抓住一切時間,以學促知,以知促行,身體力行,博學篤志,說直白了,靠我們現(xiàn)在的知識體系素質能力是建不好萬向創(chuàng)新聚能城的。

應該說,我們員工中的年輕人大多受過系統(tǒng)的高等教育,文化素養(yǎng)好,思維活躍,眼界開闊,接受新事物快,工作熱情高,有朝氣,有活力,有開拓進取精神。對于他們,我們在座的各位領導可以大膽發(fā)現(xiàn),大膽使用,大膽歷練。要知道,在座的每個人本身都是一個用人平臺,我們要彎下腰不怕累,要俯下身子不怕踩,讓年輕人放開手腳,大膽去闖、去干、去一展所長,給他們試錯的機會,為他們承擔風險,解除他們的后顧之憂,幫助他們脫穎而出。我有時候在想,1992年開始到現(xiàn)在,我這27年28年的同事,我們一起所犯錯中的百分之二十試錯的機會,給我們的年輕人,結果一定大不一樣。路不險則無以知馬之良,任不重則無以知人之德。我們要努力讓愛才、惜才、用才成為習慣,成為導向,成為評判負責人合不合格的標準,體現(xiàn)為萬向的價值文化和持久競爭力。

人在世上練,刀在石上磨。我們要研究人,要從我做起,從現(xiàn)在做起,發(fā)現(xiàn)能干的人,珍惜能干的人,讓我們每個人能成為進才之門,讓有真才實學的人爭先恐后地走進來,形成人才優(yōu)勢、激發(fā)人才紅利,以我們的氣魄和膽識,聚天下英才而用之,這樣就沒有做不好的事,我們一起努力,一起提高。

乘風破浪潮頭立,揚帆遠航正當時。我們知道,乘風破浪,風險加速增大,挑戰(zhàn)無限擴散。我們唯有奮勇爭先,以勇往直前的魄力,以善作善成的努力,以眾志成城的合力,一定能夠在時代的波濤中破浪前進。

有風有雨是常態(tài),風雨無阻是心態(tài),風雨兼程是狀態(tài)。在歷史的語境中,未來不再只是未曾到來的時間,而是等待著我們去創(chuàng)造的無限可能。長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。萬向有向,我們有激情有能力贏得未來,創(chuàng)造歷史!

2020.7.22


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